比尔·盖茨在近期的一次访谈中，揭露了一个不为人知的故事：微软现任首席执行官萨提亚·纳德拉曾差点错失掌握这家科技巨子的时机。

  提及微软，人们自但是然地联想到其创始人比尔·盖茨。但是，将微软面向AI和云核算范畴巅峰的，却是纳德拉。他凭仗杰出的领导才干，引领微软迈入了新的开展阶段。

  据盖茨泄漏，在史蒂夫·鲍尔默宣告退休方案后，微软董事会担负起了寻觅新任CEO的重担。这一职位被视为全球最具挑战性的CEO职位之一，找到比较适宜的提名人绝非易事。

  出其不意的是，纳德拉自己对这一职位并无太大爱好。他从未想过要领导一家财富500强企业，对自己的担任才干持怀疑态度。但是，盖茨和鲍尔默却对纳德拉充满信心，他们在董事会选拔过程中，极力推荐纳德拉，着重他的同理心领导风格以及对微软全体成功的奉献。

  在盖茨和鲍尔默的力挺下，纳德拉最总算2014年顶替鲍尔默，成为微软的第三任CEO。盖茨屡次在公共场所称誉纳德拉的领导才干，以为他在某些方面乃至逾越了自己。盖茨特别说到，纳德拉具有与人协作的天分，可以以温文的方法指出过错，并更长于倾听和承受反应。这种共情才干在盖茨看来，是今世CEO不可或缺的质量。

  虽然盖茨在2000年离开了微软，但他一向注重着公司的开展。他表明，自己和鲍尔默一直深信纳德拉的才干。事实上，纳德拉不只成功担任了这一全球最杂乱的CEO职位，还带领微软取得了史无前例的成果。

  纳德拉的就任标志着微软进入了一个全新的年代。他将公司的重心转向了AI和云核算范畴，这一战略决策推动了微软的快速的提高。在他的领导下，微软不只稳固了在科技职业的领头羊，还创始了愈加宽广的未来商场开展的潜力。